有待进一步确认。
比成都长宽强多了~！！
不知道是真是假，不过广州chinahr倒是跟文章所说情况差不多，我有朋友去应聘过，一看待遇，再看工作强度，马上退走了。。。
原帖由 ipod 于 2006-10-12 00:16 发表
从51job的网站速度也猜出内部问题不小。
有眼光
大家从这白痴文章都能看出东西来, NND真都是天才
原帖由 _google 于 2006-10-9 19:06 发表
揭露前程无忧公司内部重重黑幕!!!!! [转]
前程无忧公司作为上市公司，曾是很多人的入职梦想，但今日通过公司几个内部员工了解到前程无忧公司内部不可告人的黑幕，特写此文章，使广大IT人引以为戒！
...
回答你的一些疑惑：）
1，这么说好点，500普通职员都可以和经历零距离接触；申请折扣是这样的，员工自己可以有一定幅度的折扣权利；如果，要打更高的折扣，按照折扣的额度，需要主管或经理的许可！！所以，找经理打折很正常的：）
2，新员工没椅子？这个真不知道，呵呵！都换“沙发”啦
3，关于收入，你所言的客户主任，我从他的薪金看，他应该就是最低一级的职位了，说白了就是一线的销售，应该还是刚去的新人！1200绝对是税后的无责任底薪！好公司对于没转正新员工，也会扣除你的税金，如果你能顺利转正，试用期也会给你补上6险1金的。而且，一般每月会有相当于税钱的补助；所以，一个月还会有将近1500或者更高！如果，做出50000的业绩，会有10%提成的。
4，吸烟是个人行为，吸烟不一定是坏人，不吸烟也未必全是好人：）
一些灼见，仅供楼主参考
6险1金 = 5险1金 + 外企补充医疗保险（公司出）
[ 本帖最后由 wcgme 于 2006-10-14 18:25 编辑 ]
非常真02年就开始使用51job 一直很满意 直到2017年开始 这款软件投递出去的简历基本无任何招聘反馈 收到的推送都是机器人 这app已经无法找到心意的工作，甚至所有网络招聘软件公司都存在中介业务员这样的工种性质当中都是关系 已经失去了公平招聘竞争甚至你的简历 根本就投递不到你想求职的公司在招聘软件app平台就已经被业务员恶意过滤了