关于只发80%薪水的问题，需要普法

deathbravo

1，你进公司是怎么签的合同，工资就得怎么发；除非合同变更或解除。 修改工资构成属于合同变更。

2，合同变更是需要劳动者书面确认同意的，你不签字，老板没权利修改。

3，你怕不同意他炒你鱿鱼，他无故炒你鱿鱼需要付赔偿金。
    如果他找借口炒你鱿鱼，一般劳动仲裁不会认定他的借口有效；
    能够有法律意识找到合法借口的企业，不会干降薪这种龌龊事。

4，害怕没地方说理？ 只要到区县劳动局仲裁科或者劳保监察科，填一张表，政府就会开始出面为你解决问题；

5，以上条款适用发达的法制化区域。
    如果你的老板有黑社会背景，可能烧你房子、杀你全家，请偷偷离开那个地区。

俺觉得本坛的风气对政府有偏见，其实敬爱的党还是为工人做了许多事，大家自己要争取。

[ 本帖最后由 deathbravo 于 2008-10-28 18:23 编辑 ]