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做presale,大家觉得怎么样 [复制链接]

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1 [收藏(0)] [报告]
发表于 2009-05-25 16:24 |只看该作者 |倒序浏览
做presale,大家觉得怎么样
一般都有啥要求呢

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2 [报告]
发表于 2009-05-26 15:43 |只看该作者
没人给点信息?

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3 [报告]
发表于 2009-05-27 13:11 |只看该作者
不错的,尤其是大公司的presales

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发表于 2009-06-11 13:41 |只看该作者
当然不错了

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发表于 2009-06-11 14:01 |只看该作者
没经验,很难有这样的机会
这啥世道,呵呵

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6 [报告]
发表于 2009-06-16 11:47 |只看该作者
presales,需要看你自己对自己的职业规划和个人性格怎么样。 总的来说,presales要求沟通和表达能力强,说白了就是能忽悠,对行业情况需要了解的清楚。 还有一个区分就是国内公司的presales和外企的presales. 这个是不一样。我只对国内公司的presales有了解,工作内容就是进行客户技术交流和制作标书,很多时间都是赶标期,加班经常是常事。而且没有听说哪个项目是因为presales做的好而签项目的。基本上属于鸡肋职业(外企的情况我不清楚,不多言),因为客户关系有销售,技术细节支持有研发,所以感觉presales有点两不靠。 不过如果你的个性和发展需要从技术转销售的话,还是个不错的跳板。

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发表于 2009-06-16 13:46 |只看该作者
忍不住了,出来说一句...我见过的卖技术性比较强的产品的售前,技术可以跟技术支持比, 沟通比销售强,销售就是吓BB,但售前都能BB到点子上,大部分单子没有售前出来shoot,技术实现方面客户根本不信销售的.

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发表于 2009-06-16 18:24 |只看该作者
觉得上面两位说得都有道理的,
其实真实认清自己的性格也不容易,

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发表于 2009-06-16 21:15 |只看该作者
接着perl小手的说。
pre-sales的确需要很强的沟通能力。不过,这种沟通也有口头和书面两种形式。不管形式如何,pre-sale的主要目的就是从技术上把握用户的需求,用公司的产品形成最好的解决方案。

外企的pre-sale的主要工作也是和用户交流、了解用户需求、写标书、解答用户疑问等等。外企里,售前往往受sales支配,业绩由sales来评估。

如果你一直做研发/实施,能做段售前是非常好的经历。研发/实施讲究深入,售前需要的是面广。从纯技术的角色跳出来,换个思路思考问题,是很有好处的——不管你以后准备做售前还是继续做研发。

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发表于 2009-06-17 11:01 |只看该作者
总结下来,尝试尝试presale还是不错的。
不过,尝试一份这样的机会很难啊,
呵呵。。。
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