天玑科技诚聘Unix小型机人才（杭州，长沙，福州）

shirleyleemyste

上海天玑科技有限责任公司

天玑是一家致力于向中国用户提供专业的高端IT服务（IT硬件维保服务、IT外包服务、IT专业支持服务、IT专业咨询及培训服务）、IT产品代理销售和整体解决方案的（集团）公司。

集团下属企业有：
上海天玑于二○○一年十月在上海成立。
杭州天玑于二○○三年九月在杭州成立。
南京天玑于二○○四年十一月在南京成立。
武汉天玑于二○○五年四月在武汉成立。
济南天玑于二○○六年八月在济南成立。
成都天玑于二○○七年一月在成都成立。
北京天玑于二○○七年四月在北京成立。
沈阳天玑于二○○七年十一月在沈阳成立。
广州天玑于二○○八年三月在广州成立。

天玑还将陆续在全国其他省市成立分公司或服务办事处。目标是全力打造一个全国性IT服务平台，充分发挥集团优势和本地优势，向全国各地区用户提供更专业、更快捷的IT服务。

公司远景：
天玑将在中国IT服务领域提供全方位一站式的技术服务，并成为客户可信赖的长期合作伙伴。

天玑文化：
天玑崇尚“诚信、灵活、开放、创新”。天玑追求的是相互尊重，并能通过学习而不断提高的一个合作团队。

天玑主要业务范围：
IT硬件维保服务：向企业级客户提供低成本高回报的IT基础架构软、硬件产品维修、维护服务，包括基础型、增强型和按需定制的优质维保服务；
IT外包服务：为客户完成企业和个人的信息化建设工作，包括信息化规划咨询、设备和软件选型建议、网络系统和应用软件系统建设、系统网络的日常维护管理和升级等；
IT专业支持服务：向企业级客户提供IT基础架构软、硬件产品的评估、优化、实施、改造，项目管理、系统咨询以及定制软件的开发等高品质服务；
IT专业咨询及培训服务：凭借天玑多年丰富的异构平台经验，以专业的角度为企业客户提供IT项目的咨询、审查、项目监理等咨询类服务和实战培训类服务。
随着天玑业务的不断扩展和深入，对相关各方面的人才需求也随之扩大，为适应公司业务快速发展需要，诚求有志于投身中国IT服务大潮的能人贤士加盟天玑，同获发展，共创辉煌！

公司网站：
www.dnt.com.cn 或 www.dnt.net.cn


HP小型机技术服务工程师（杭州）

Responsibility:
－提供HP小型机硬件维保服务
－提供HP-UX系统技术支持服务

Must:
－熟悉UNIX/Linux操作系统
－计算机系或相关专业本科毕业
－良好的沟通能力及团队合作精神
－英文大学四级以上
－熟悉HP-UX系统
－2-3年以上HP9000系列维保服务经验

Want:
－熟悉HP-UX者优先
－有类似工作经验者优先

shirleyleemyste

IBM小机技术服务工程师（福州）


工作内容：
1、负责IBM小型机日常维护及故障处理
2、负责IBM平台全线产品及相关项目的售后支持工作
职责要求：
1、本科以上学历，计算机专业相关， 3年以上工作经验；
2、英语4级以上；
3、熟悉IBMP590、IBMP570设备，熟悉AIX系统和双机配置
4、具有高度的责任心，细心，能够承受较强的工作压力；
5、具有较强的学习能力，能够快速掌握新知识；
6、有IBM相关资质认证者优先考虑

SUN小型机技术服务工程师（长沙）

工作内容：
1、负责SUN小型机及存储产品日常维护及故障处理
2、负责SUN平台全线产品及相关项目的售后支持工作
职责要求：
1、本科以上学历，计算机专业相关；
2、英语4级以上；
3、2年以上SUN平台相关产品售后服务经验；
4、具有高度的责任心，细心，能够承受较强的工作压力；
5、具有较强的学习能力，能够快速掌握新知识；
6、有SUN相关资质认证者优先考虑

shirleyleemyste

有意者请发mail至： grace_li@dnt.com.cn
或加msn：  shirley_leemy@hotmail.com
亦可直接电话： 021-54278888-8006

shirleyleemyste

自己顶一下～

AIX-学习中

你们广州招工程师吗?

shirleyleemyste

广州暂时不找，不过你可以给我份简历。我们保持联系好了。
我的邮箱： grace_li@dnt.com.cn

lovefeng54

福州不是有人么，还招？

lovefeng54

生意好啊

正北偏北

每次看到天玑的招聘，就一个感觉——鄙视！

天玑在某地的招聘启事，在51job上挂了至少1年了，这是招聘还是广告？
当初看到51job上的这条招聘，我也曾给天玑发过简历，还给天玑打过电话，接电话的信誓旦旦地保证，不管是否录用，一定会有反馈，结果是，我的简历人家根本没看（我的邮件有回执功能，如果对方看了，会发送回执）！

多余的话不说了，还是鄙视！

shirley_leemy

福州现在找的是负责另一个项目的。

To 9楼的
的确，我们很多时候有些位置找到人之后仍然把招聘广告挂在上面，主要是为了替公司建立自己的人才储备库，而不是每次有了需求再登招聘广告。如果的确是合适我们的位置，一定会被储备起来，以便有合适的位置时可以联系到。
关于你说的这个，简历是一定看了。不过发送回执时会弹出对话框，有的时候下意识就会按否，也就没有发送这个回执。如果是这一点让你误会，很抱歉。但每一份简历我们都会仔细看过，人才并不是那么容易找到的，我们很珍惜每一次机会。我们每一天要接收几百甚至上千封简历邮件，如果每一封都去回复是否合适，似乎有些不太现实吧？
总而言之，大家都彼此体谅吧。也许我们平时是有些地方做得没有到位，但如果我们真的是连投来的简历都不看，干嘛还想了各种途径找到候选人，最后想到到这个论坛来发布我们的招聘信息？