DTCC2014热点探讨之二：大数据浪潮下的传统DBA转型之路（获奖名单已公布-2014-3-26）

arron刘

好话题得支持一下回复 7# send_linux


   

send_linux

arron刘 发表于 2014-02-20 09:34
好话题得支持一下回复 7# send_linux

这是啥样的精神啊，欢迎过来支持啊，记得帮忙推荐一个来社区做内容建设哈

arron刘

要不要回复这么快啊。大数据下DBA其实该怎么样还是怎么样的，只可能会更好，仅从Oracle方面来说，在大数据时代，使用Oracle产品的企业只会增多而不会减少，Oracle DBA职位将备受重视，还极有可能为了适应大数据时代需求而考虑增设人手。 对于大型企业来说更不会随意更换数据库，当然还得看中国的国情。回复 12# send_linux


   

asdf2110

话题一：DBA真的会下岗么？为什么？
个人感觉不会，数据库毕竟没有智能到任何情况下都能选择到最优的执行计划，而DBA的一个主要工作就是通过了解数据库各个参数，对数据库进行调优
即使推出DBaaS ，也需要有DBA的干预
话题二：谈谈您这一路走过来的DBA职业发展之路。
毕业5年，一直从事数据库的研发工作，近2年也参与一些技术支持工作，包括调优，备份等
话题三：谈谈目前您对技术转管理或者创业的技术人员发展路线的看法。
技术管理的话需要管理者对各个领域的知识都有涉猎，就像前面说的“全栈工程师”

回复 1# send_linux


   

zgsboy

话题一：DBA真的会下岗么？为什么？
不存在下岗一说，只会优胜劣汰;并且在大数据时代，传统的关系型数据库并非无用武之地。
话题二：谈谈您这一路走过来的DBA职业发展之路。
毕业近十年，从守IDC机房开始到转做游戏运维带团队用了五年时间，从10年开始转做数据库方面的开发和管理，到现在三年半的时间
话题三：谈谈目前您对技术转管理或者创业的技术人员发展路线的看法。
在国内大环境下，纯做技术的人非常少，为了现实不得不转型，技术管理除了经验丰富外还需要有一定大局观，才能做好部门的规划及管理，创业型人才且成功的都是NB的人，需要有技术，有人脉而且要有很好的用户视角才能做好产品

seufy88

回复 4# 2009532140


    欢迎再次做回老本行:日语

wutuobangduan

话题一：DBA真的会下岗么？为什么？

        * 近几年内肯定不会，DBA的工作也很繁杂，包括各种环境部署，SQL优化，故障切换方案的实施，针对不同环境不同应用的优化，机器也不大可能自动实现。而且就算数据库发展的很智能了，从开发出来到真正的应用到线上也需要一定的实际。机器不可能完全替代人，可能一些做简单工作的DBA会失业，但高级DBA必须继续存在。

话题二：谈谈您这一路走过来的DBA职业发展之路。

        * 大学时期接触DB2，对数据库开始感兴趣不过一直没有真正的深入学习，到工作了本来做Java开发，后来阴差阳错的来做了MySQL DBA，做的时间还不长，现在开始深入学习MySQL的原理，工作中进行线上应用SQL开发，SQL优化，故障分析解决，故障切换方案的应用。同时也在使用脚本语言来帮助实现帮助简化一些工作。

话题三：谈谈目前您对技术转管理或者创业的技术人员发展路线的看法。

        * 现在所在的部门经理是从技术转管理，其他的大牛基本都到了架构师级别。从事管理工作需要接触的技术方面更多，当然肯定没到精通的地步，还需要对人员管理方面很了解，对各个体系部门之间的协调，工作分配做到位。如果到架构师，那就需要精通所做的工作，深入学习，能解决技术难题。就我个人而言，我现在是希望在一方面可以做到很精通，后期再转管理就是后话了。

2009532140

回复 16# seufy88


    是个好主意...

cjyfff

之前也流传着云计算会让运维失业，现在这把火烧到dba了。。。

send_linux

cjyfff 发表于 2014-02-26 18:59
之前也流传着云计算会让运维失业，现在这把火烧到dba了。。。

哈哈，欢迎发表观点哈