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电梯直达

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发表于 2015-11-06 21:22 |只看该作者 |倒序浏览

本帖最后由 phoenix2015 于 2015-11-06 21:24 编辑

这是马甲号。
谁删这个帖子，谁和我一样被害。

话说楼主在一家著名外企被小人所害。
有点想回老家，心灰意冷。
老家城市小，工作机会少，（非成都）没有什么比较高端的职位。
必须使用从来不用的普通招聘网站，都知道一般招聘网站上没有什么特别好的。
在xxxxx上更新了一下简历，被人搜索到了，而且是成都的公司，打电话要求面试。
面试就面试吧。事情来了。
这是成都孵化园的一个私企，看样子最近在大招人。她们的人事在xxxxx上刷简历。
起码做事情敬业一点好吗？
一天晚上5：50给你打电话，要求第二天马上去它公司面试，也不问问别人能不能请到假。

好说歹说电话先谈，第二天一个女领导一上来不介绍她需要招什么样的人，先摆出一副裁判者的姿势

，问你它们的职位是干什么的，对它们的职位有什么理解。

我fuck，你的职位是干什么的不是都写在人事发过来的要求上了吗？

你作为领导招人不先说说你要什么样的，别人才拿到人事发过来的一份写得很烂的要求（人事头天

晚上发错邮箱，还是第二天打电话叫她又发的），直接要别人谈心得体会，你以为你是谁呀？楼主

被面试过无数次，一般外国领导和男领导起码都会介绍自己公司有什么需求。而这些支那的女领导

，没有什么技术和内涵，只会舔领导屁眼和那些已经用烂了的勾心斗角的烂手段。比如上来不正常

交流，首先就喊你谈心得理解，把自己摆在一个裁判的位置，这样她永远没有错，接下来发生的事

情有错的只可能是你。本来在招聘过层中你也是参与者，互相都要选择，她一上来就用这种组织用惯

了的招数，把自己放在永远不会错的位置。

我只想吐她一脸，但是楼主礼貌待人惯了，没有这么做，把她公司的要求捡了两条要紧的读了，结

果她果然摆出一副你错了的架势，日你妈，你公司自己的要求老子照读了都有错，那你自己说吧，

结果这个洞又不说（这样她就永远正确）。

我到了这里已经是强压怒火了，你这个职位需求写得像一坨屎，基本上技术，售前，销售，行政，

售后，管理的事情都要做，就是个打杂的。别人给你打工，一个人就把所有的实事都包完了，那你

该做啥？领导我吗？

由此就可以看出这个公司权责不明，做事推诿，职位之间没有明确的定义和界限。当官的屁都不会

，就会点勾心斗角，就要”领导“你，所有的杂事，实事都推到一个打工的身上，你招神仙去吧》

支那的女领导就这个pi样，现在的支那女人不学无术，不好好干实事，钻研技术提高自己，整天就

会搞歪门邪道，如对领导拍马舔痔，毫无廉耻，对下面的人心狠手辣，只会用老祖宗传下来那点阴

谋诡计。

悲哀的是，这样的人渣大行其道，步步高升，在支那如鱼得水，嚣张跋扈。干活的死路一条。

这个女的在提那个问题之前，还问我对它们有什么理解。职位是你们的认识介绍给我的，我

能有什么理解？你先介绍清楚再说。你看又是一个在发问时把自己摆在一个裁判者的位置，自己不

做任何事，什么都让你来说，你来做。这样她永远是对的，有错的只可能是你。

我直接告诉她是你公司来找我的，不是我来找你们的。她还摆出一副”伟大领导“的相高傲的说了一

句，”如果是人事找的你那情有可原，如果是你找的。。。那么。。。。。。”之类显示自己多牛逼

权多大的屁话。是你找我还是我找你这是你首先应该自己弄清楚的问题，而不是直接就到别人面前

去充老大。你跟你们人事先沟通一下好吗？

老子还没有签约当你的奴才，麻烦你收起你的主子相。

只需要这几个回合，已经可以看出这个洞和它们公司究竟是一个什么样的公司。

我是不会去的。但悲哀的是，中国洞奸诈丑陋，自私无耻，居然没个人出来教育一下它们，而放任

其发展下去。

这样下去，吃亏的只能是底层。

职场腐烂，不吐不快。

职场