这样的公司，还可以继续呆下去吗？

sharkbing

在国庆前，本来跟技术部门的头头申请考legato networker 认证，技术经理很高兴的说，去吧，并同意可以报销考试费用。

因此在国庆加班两天的时间(没加班费)和余下的5天时间都在拼命的看书，希望在过完节日后，可以参加考试。
结果今天在跟公司申请的时候，获知需要鉴定考试协议，协议。。。签吧，主要内容就是防止考完后，就跑的工程师，这个可以理解。结果，在仔细一看，kao ,还有一条协议，如果公司开除你，也必须赔偿考试的全部费用。自己越想越不可以理解，工程师为了提高自己的能力去考认证，同时，自己的提高也为公司的发展带来了好处，没想到公司提出如此的条件，难道 ，工程师就是牛变的，天天只需要耕地，。。。。！！！等到老了，那工程师也就没价值了。。。。。。。。。开人。。。

这样的公司需要呆下去吗？犹豫中..................................................

lenovo

呵呵，有时候协议也就是那回事。
公司有过开人的先例吗？
有的协议虽然不公平，
不过你也不会遇到。
自己权衡一下哪个更重要。
大不了不去考或者自己掏钱考呗。

dlms

无所谓了，走一步说一步吧！

bigapple2008

楼主的申请都出于口头的，经理也是拍拍胸脯答应。这肯定不规范嘛
这种制度应该早有规矩了，应该有完整的process。这样楼主复习前也有谱了

汉尼拔

我觉得挺合理，你外一不打算干了又不想主动辞职整天磨洋工，公司怎么办。