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电梯直达

1楼 [收藏(0)] [报告]

发表于 2006-11-09 21:03 |只看该作者 |倒序浏览

　　笔试完了之后，接收面试的通知，是那种小组面试的形式，由于时间很仓促，没怎么准备，直接就去了，让我们讨论什么话题来着，主要是看你的协调能力，由于我从小就很低调，发言不是太多，挺反感那种抢着说话的人哎，就这么被刷下来了，第一次的校园招聘面试，以后会注意了，大家有什么有什么面试方面的技巧，欢迎一起讨论哈！

文库|博客

zhangzijian

家境小康

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2楼 [报告]

发表于 2006-11-09 21:40 |只看该作者

有时候抢者说话也不一定好吧.还要看公司具体需要哪个方面的人.

现在学生着工作挺难的.一个公司都是十多万人申请阿.

好好准备下,祝你顺利些

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Jambo

家境小康

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3楼 [报告]

发表于 2006-11-10 10:42 |只看该作者

有什么郁闷的，校园招聘，大都是招苦力的~！

等你跳出来后，回头看看，就能发现他们是有多么的惨：）

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erylily

稍有积蓄

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4楼 [报告]

发表于 2006-11-10 15:32 |只看该作者

LZ理解差异吧,不管做技术还是管理，良好的沟通能力都是基本的啊~
你说的是Group Discuss吧,抢着说话的应该不会过关的.再说每个人都有机会说话的啊,会说才行啊~表达得体，逻辑清晰，就可以啊.并非需要废话连篇啊~
能这样面试的一般不是小公司，努力一下啦,对今后发展很有利的.

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FM1058

白手起家

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5楼 [报告]

发表于 2006-11-10 23:07 |只看该作者

原帖由 erylily 于 2006-11-10 15:32 发表
LZ理解差异吧,不管做技术还是管理，良好的沟通能力都是基本的啊~
你说的是Group Discuss吧,抢着说话的应该不会过关的.再说每个人都有机会说话的啊,会说才行啊~表达得体，逻辑清晰，就可以啊.并非需要废话连篇啊~ ...

就是啊！我应聘的是技术类的，参加的是第一轮的小组面试，第二轮才是单独的一对一面试呢，，呵呵，以后会注意的，