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楼主: fyr000000
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hehehehhe [复制链接]

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发表于 2007-04-30 17:14 |只看该作者

微软面试题目好难

本以为是出填空,选择,看的都是概念,结果上来就是两道编程题,还要在15分钟内做完,有人在旁边看着.妈的,压力大死了,估计没什么希望了!其中还有一道是关于树的递归算法

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发表于 2007-04-30 18:08 |只看该作者
还好 ,都挺简单的吧.

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发表于 2007-04-30 18:10 |只看该作者

楼上的在微软啊?

楼上的强,我比较弱吧

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发表于 2007-05-01 21:05 |只看该作者

是不是一家公司第一次不要你以后,就代表永远不要你?

如题...

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发表于 2007-05-01 22:36 |只看该作者
条那么多因为你懂的太多了你太强了
看你的签名就吓到一批人:
Sun Solaris
Mac OS
FreeBSD
SCO UnixWare
Novell SUSE
Redhat
Unix vs Linux

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发表于 2007-05-02 06:52 |只看该作者

随便写写而已

无聊的时候装的.只是消遣罢了.

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发表于 2007-05-02 22:35 |只看该作者
建议你先把中文简历理顺了,这叫哪国话?
尤其对SQL语句十分掌握

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发表于 2007-05-05 09:00 |只看该作者

现在想想也是

觉得自己太浮了,妈的,如果真得能找到一份喜欢的工作,还是能干长的,一步错,步步错!应该好好吸取教训了.

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发表于 2007-05-05 09:25 |只看该作者
好像楼主对于待遇的要求比较高,不是说要求的数字比较多,而是说比较看重

工作前两年,要看的不是工资卡上的数字,而是能不能有个好的入行位置,找到一个自己认为合适的行业,并且有自己学习成长空间的公司,这样就够了。在一个点上工作两三年再说,否则无法在某个领域获得深入的发展,也就无法在人才市场上拿到自己理想的薪水,现在要求人都是专业化,而不是多样化

特别是你在工作一年后,又想去学英语,这又会花费很大的时间和精力。有很多工作是不用对英语有过多考量的

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发表于 2007-05-05 09:36 |只看该作者

俺对工资要求不高

如果对工资要求高,也不可能去台资.离开印度公司,关键就是觉得前者学到的东西不多,我还是很看重发展的.工资3,4k就可以了.
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