关于扣量代发工资的数据交接

山中无老虎

原帖由 zg_ljc 于 2007-4-19 17:11 发表
各位老大!!
问题就是如何保证单位传递给银行的文件在传送过程中不曾被变更过啊。
不管是磁盘介质也好网络也好。
就如现在下载的BT文件不是也有用MD5进行检查的吗!!!

我不是说了嘛，最后一位可以做为校验位。算法需要银行给出

tomkingsky

有成功和失败清单呀！发完了拿回去核对就是了，总金额是要对的，明细也要对，银行的帐一分钱都不能差的！

s_sniper

传一份电子文件，再打一份纸质的就可以核对了。我们这边现在是这样搞的。

zg_ljc

原帖由 tomkingsky 于 2007-4-21 19:24 发表
有成功和失败清单呀！发完了拿回去核对就是了，总金额是要对的，明细也要对，银行的帐一分钱都不能差的！

一个单位每月发放一万多户的工资，也要一笔一笔的人工核对吗？

dlms

原帖由 zg_ljc 于 2007-4-27 17:44 发表


一个单位每月发放一万多户的工资，也要一笔一笔的人工核对吗？

这个东西吧，只能制度控制了，千防万防家贼难防。
大企业手工去对，还不如手工发呢，人家找你银行就是为了方便快捷省事。

unicorns

原帖由 dlms 于 2007-4-19 15:24 发表

我见过代发工资企业送数据有n种方式，某市一个纺织厂是以手抄纸送过来的（需要柜员自己录入）。有送软盘的（500强的企业）

怎么好象回到了石器时代。

1212everyday

要求企业提供电子数据同时提供打印的书面明细,电子数据要经银行提供的专用程序加密,到了银行再用专用程序解开.

fly163

中行是企业把工资做成软盘，包含卡号，金额，日期等项目，企业的财务人员把软盘交给具有权限的银行营业点，营业点把软盘中的数据copy到一台前置机的指定目录，然后用指定柜员登陆柜员系统操作入账就可以实现批量发工资，在入账的时候会提示一个界面让你核对一个总额和总笔数，然后会打印一个入账报表，并以此为准。

至于楼上所说的什么效验位中行的就没有，要是各个企业都弄个效验位，但是银行的入账系统是一样的，起不到什么效验的作用，他们是和企业签订协议来约束的

山中无老虎

原帖由 fly163 于 2007-5-8 21:33 发表
中行是企业把工资做成软盘，包含卡号，金额，日期等项目，企业的财务人员把软盘交给具有权限的银行营业点，营业点把软盘中的数据copy到一台前置机的指定目录，然后用指定柜员登陆柜员系统操作入账就可以实现批量发 ...

可能是不同的银行不一样。我们这的一个单位与商业银行的规约中最后一位就是校验位，是用银行提供的程序来生成的。