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电梯直达

1楼 [收藏(0)] [报告]

发表于 2008-08-12 10:56 |只看该作者 |倒序浏览

和公司签了2年，现在1年不到我就要走了。
公司会不会要我付违约金？要付的话，会多少呢？
我记得好像不用付的吧？跳槽的大家伙说说看啊，谢谢了。

文库|博客

可恶的

稍有积蓄

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2楼 [报告]

发表于 2008-08-12 11:17 |只看该作者

不用付违约金，但是培训的钱要出，而且提出离职后一个月才能走人。

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monstertiger

白手起家

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3楼 [报告]

发表于 2008-08-12 11:24 |只看该作者

哦，谢谢。公司没给我培训，哈哈。

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foxit

白手起家

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4楼 [报告]

发表于 2008-08-12 12:01 |只看该作者

现在新劳动法新签合同一般都是几年 4年的正常吗

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朗拿颠老

稍有积蓄

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5楼 [报告]

发表于 2008-08-13 00:46 |只看该作者

在我这里，新劳动法在小公司或者私人企业全没人鸟

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seven007

腰缠万贯

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6楼 [报告]

发表于 2008-08-13 08:23 |只看该作者

会陪一个月的工资吧

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xzc999

小富即安

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7楼 [报告]

发表于 2008-08-13 09:05 |只看该作者

提前一个月提出来，走的时候是没有问题的
不需要赔什么钱，如果是特殊岗位就麻烦点

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monstertiger

白手起家

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8楼 [报告]

发表于 2008-08-13 11:45 |只看该作者

谢谢大家！我打算下个劳动法，自己再研究下。如果有人能贴出来相关条款，就更感谢了。
其实应该没那么麻烦，但凡事做足准备以备不测吧：）

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很平凡的Man

丰衣足食

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9楼 [报告]

发表于 2008-08-13 12:22 |只看该作者

提前一个月乙方可以解除合同关系

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smartlinux

家境小康

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10楼 [报告]

发表于 2008-08-13 13:09 |只看该作者

不需要赔偿。

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