请问你们公司笔记本是怎么分配的？

evilwall

现在公司让我们员工把手上的本本上缴回去。给我们指定一个IBM的代理公司的几款笔记本（都是上万的）去购买，公司可以补贴5K，剩下的钱每个月从工资里面扣除。

请问：公司这么做是什么用意？有什么猫腻呢？
还有大家所在公司的本本都是怎么分配的？自己买的还是公司免费配？

yuxq

当然是公司配

love is all

不会吧？

迁客

以后笔机本就是自己的了把

iricyan

第一次听说着这种事情

本子这东西里面的玄虚很多的，东西一样，价格差Nk是很easy的。

anlover

现在是公司配，但我希望楼子公司做法。自已拥有

evilwall

原帖由 "iricyan" 发表：
第一次听说着这种事情

本子这东西里面的玄虚很多的，东西一样，价格差Nk是很easy的。

具体如下：
1、上述部门的员工（职能岗位除外）按“附件－1”中列示笔记本电脑的品牌及型号申报所需笔记本电脑，由采购部统一采购。其中，一万元以下（含10000）的笔记本电脑，费用由公司承担50％，个人承担50％；一万元以上的笔记本电脑，费用由公司承担5000元，剩余部分由员工个人承担；上述个人承担部分按五个月在工资中平均扣除；
2、以三年为期限折旧，三年内产权暂归公司所有，使用权归个人，日常维修费用由个人承担，三年内按公司固定资产规定管理；三年期满后，笔记本电脑所有权归个人；
3、三年内员工离职，原公司承担部分，由员工按使用期限折余价值进行补偿后，笔记本电脑所有权归员工所有；
4、新入司员工试用期满后参照上述规定办理相关事宜。

evilwall

原帖由 "iricyan" 发表：
第一次听说着这种事情

本子这东西里面的玄虚很多的，东西一样，价格差Nk是很easy的。

具体如下：
1、上述部门的员工（职能岗位除外）按“附件－1”中列示笔记本电脑的品牌及型号申报所需笔记本电脑，由采购部统一采购。其中，一万元以下（含10000）的笔记本电脑，费用由公司承担50％，个人承担50％；一万元以上的笔记本电脑，费用由公司承担5000元，剩余部分由员工个人承担；上述个人承担部分按五个月在工资中平均扣除；
2、以三年为期限折旧，三年内产权暂归公司所有，使用权归个人，日常维修费用由个人承担，三年内按公司固定资产规定管理；三年期满后，笔记本电脑所有权归个人；
3、三年内员工离职，原公司承担部分，由员工按使用期限折余价值进行补偿后，笔记本电脑所有权归员工所有；
4、新入司员工试用期满后参照上述规定办理相关事宜。

iricyan

三年太长了，本子也早就淘汰了，即使只是一年的话，也只相当于每月公司给你涨了400RMB的工资而已。
况且日常的维修费还是自理，这有点儿说不过去，因为还是公司固定资产，自相矛盾。
公司的做法有些小气。