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岗位设置目的: 负责软件产品各功能模块的设计,编码,调试与维护工作
职责与工作任务:
职责一 职责综述:维护项目模块,完善设计并解决相关问题
工作任务
1. 需求分析和基础设计;
2. 按照代码编写规范完成代码编写;
3. 代码审核和功能验证;
4. 按照代码提交规范提交代码;
职责二 职责综述:技术文档的编写
工作任务
1. 对项目中的关键技术,按照指定格式完成技术文档;
2. 每3个月至少完成一篇经审核的技术文档。
职责三 职责综述:软件质量保证
工作任务
1. 功能性自测,根据测试用例测试定制的软件,如发现问题,及时修正;
2. 软件发行前,按照预测规范进行发行软件的基本测试,形成预测报告;
3. 技术方案和代码评审。对设计方案进行评审、对被指导者的代码进行审核。
职责四 职责综述: 支持对应外派工作
工作任务
1. 根据需要,对应FAE的现场问题;
2. 根据需要,对应研发的外部问题;
3. 根据需要,完成出差任务,并按要求完成出差工作日志。
职责五 职责综述: 内部技术指导和培训
工作任务
1. 新员工的指导教师。指导新员工完成技术性工作和其它日常相关工作;
2. 作为内部培训讲师。完成指定的培训任务。 |
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