新工作三个月后的总结

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1.工作是自己找的，当初在人才市场投档，三个月后才有答复。（好怪啊）
2.上午面试时店总，客户部经理，人资主管，和计算机部门的头都在
感觉发挥正常，准备充分，事先以对历次面试作乐总结。扬长避短。
其中客户经理问了个错误问题，没敢纠正，躲过去了。哈哈。
3.当初填档时的薪水要求是900以上（小城市没办法），面试时是要求700－
800 ，因为太想出来了，二是忘了当初填的900
4.人资通知录用是在下午，太快了不适应。和家里人商量去还是不去，有反对的意见但我急了，工作还是换掉的好
5.人资科长说最终是1000以上，但发现其中有猫腻，我们科长才拿1500，科员才是1000（做了三年），先混吧。
6.来了二个本科生，水平一般刚毕业的。现在工作难找啊
7.感觉科长不能灵活带徒，我以前还带过六七个徒弟，感觉有人才但不能充分调动积极性，浪费（科长学历：中专）发现总公司的it管理也很乱，没规划，没记录，出问题也不事先通知，害死人啊。
8.自己懂的东西挺多但在这里用不上，可惜啊，混吧。
9.上班时很清闲，可以 看看 书。

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有什么事不要和上级顶，该退就退
不要显山露水，牛人应该是老大二不是你
美女多看看，合适就追
会管理很好但不要太显
有时安于现状先看看书提高自己的水平再考虑下一个工作
多和家人沟通，听听他们的意见