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退工时的注意事项 [复制链接]

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发表于 2004-12-06 14:20 |只看该作者 |倒序浏览
做IT的人往往不计小节,这样很容易被那些无赖和骗子公司在退工时诈掉自己的血汗钱!本人近日深受其害。所以在此将一些注意事项告知各位

1、不论公司领导或主管对你感觉好象亲若家人,但在你上班的时候请保留一切劳动合同、协议、扣款通知等书面材料。因为今后不论是你请辞还是被辞退,那时侯这些“家人”会变脸的,只有这些材料可以帮你。切记,一切以书面材料为准,包括考勤扣款。
2、被公司辞退,找劳动监察是没什么用的,只会干扰行政人员的工作,这样在公司里就可能会少个好人缘,让行政无行中和老总穿一条裤子了,最好的办法是花50元劳动仲裁直接递交诉状,一周内老总就会收到法院通知,一般的老总就会电话你,和你谈条件。
3、如果私下谈条件不要太离谱,你可以按劳动法的相关规定,要求公司按服务年限乘以月工资做出经济补偿。退出扣除的业绩奖金,(因为如果是公司单方面的辞退行为,就是说等于公司不给你机会去拿回这些钱)。
4、如果走到劳动仲裁,做为个人来说不会吃亏的,反正投资50块人民币,总有收获,但对于公司来说从声誉、人力等方面损失会是巨大的。
5、最后要说,尽量不要辞职,那是笨人干的!找到好的方向想办法让公司辞退你还是很容易的事 。但记住必须收到书面辞退报告为准。不然一些骗子无赖公司会说是你没办理任何交接工作自动离职的,切记切记。

希望各位失业下岗愉快~~

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发表于 2004-12-06 15:30 |只看该作者

退工时的注意事项

呵呵!

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发表于 2004-12-06 16:16 |只看该作者

退工时的注意事项

楼主说的在理,特别是:尽量不要辞职,那是笨人干的!找到好的方向想办法让公司辞退你还是很容易的事。

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发表于 2004-12-06 17:23 |只看该作者

退工时的注意事项

报告斑竹。
楼主骂人!!!!!!!!!!!!!!!
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