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学历之我见 [复制链接]

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1 [收藏(0)] [报告]
发表于 2005-07-19 19:05 |只看该作者 |倒序浏览
大学是啥样,不用多说了。
个人认为,证书和能力的确两码事。
另一方面,不谈你是否获得了证书,前提能参加高考的,你是否能考上大学、重点大学来说的话,也是能力吧?如果你没有考上本科,而考的是大专,那是不是可以说,考大专的不如考上本科的有能力呢?
欢迎讨论,     

一家之言。
谢谢

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日期:2011-11-23 16:44:17
2 [报告]
发表于 2005-07-19 21:06 |只看该作者

学历之我见

老生常谈的问题啦,其实就是个概率的问题。只说技术方面的能力,100个本科以上学历的人中有能力的,肯定比100个本科以下学历的人数要多。

除了学历,出身的学校也能反映一个人的能力。想想你们华为在技术岗位上为什么不是招任何学校的本科生,而是只招特定大学的本科生,就明白其中的道理了。

再看看坛子里技术牛人,哪个不是重点大学、本科以上学历?当然坛子里也有一些公认的牛人,但他们都不是技术上的牛人。技术只是一个方面,各个方面强的人都可能成为牛人的。

所以啊,如果吃技术这碗饭的,学历的高低和学校的高下的确能反映一个人的能力;如果不搞技术,那学历和证书什么的往往到是不能确切的反映一个人的能力。

我个人这么看:一个人如果是从事销售、市场等非技术领域,他说自己学历低、能力高,我信;一个人如果从事的就是技术领域,他说自己学历低、能力高,我可不信,呵呵。

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3 [报告]
发表于 2005-07-19 22:38 |只看该作者

学历之我见

感谢beginner-bj 回复。
寒窗苦读十几载,每个人都期望金榜题名,也都希望功成名就。而至于你在什么地方用什么方式就(前提是合理合法,呵呵),那只是行业不同。
如果过于宣传“读书无用论”,无异于本末倒置,以至于使更多人误入歧途。如果真的大学办的和小学一样普及,那也就不存在什么学历之争了。记得一个文章说,在德国,进IBM这样的公司也是很荣耀的,人们会花1~2年,甚至更长时间去准备,以match IBM的职位要求,从而进入IBM。
试想,如果我们也能以这样的方式来学习,来应聘,恐怕被拒的可能性甚微吧?!
总之,学无止境!

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荣誉会员
日期:2011-11-23 16:44:17
4 [报告]
发表于 2005-07-19 23:33 |只看该作者

学历之我见

今天有点时间,就胡乱多说几句吧。

    “读书无用论”或者“学历无用论”肯定是错误的。试想每一个能考入大学的人,在中学时代不读书,能考上大学吗?那些能考入重点大学的人,肯定都是认真读书的人,但不见得是最认真、最用功的人,和那些比你还用功还刻苦但却考不上大学(或者考不上好大学)的人比起来,显然学历已经证明了你的能力。

    中国的教育体制是有问题,但这样的体制只可能培养出“高分低能”的人,但绝对培养不出“低分高能”的人。“低分高能”的人,应该也是存在的,但这和教育体制没关系,他们只能说是天才。所以中国教育体制存在问题,不能推出“读书无用论”或者“学历无用论”。

    学历低的人是不是就是低能、无用的人呢?显然不是。观察这个社会,当老板、挣大钱的人往往都是学历低的人,而打工的、挣死工资的恰恰是那些高学历的人。所以,学历高的人往往在技术领域能展露头角;学历低的人最好是从事技术以外的工作,眼光放得远一点,视角放得宽一点,行行都可出状元。

    中国还有一个问题,就是有些人是因为家庭经济条件等原因,迫使他丧失了受高等教育的机会。国家好象有对贫困生的助学计划,但对贫困生资助的力度和广度及后果如何,似乎还不尽人意。我个人觉得,其实可以建立很多针对贫困生的助学机制,不一定必需是国家出钱,企业和个人也可以出钱的。比如:西部大开发很需要人才,但又吸引不到人才,西部的一些企业可以对某些学校的某些专业的贫困生进行委培性质的资助;社会上的一些有钱人,可能需要扬名立传,也可能就是纯粹为教育事业做贡献,也可以建立一些私人的助学基金……国家和政府要做的是协助建立这样的机制,大力宣扬这样的企业和个人,鼓励这样的企业和个人大量涌现,引发全社会的关注……

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5 [报告]
发表于 2005-07-20 10:27 |只看该作者

学历之我见

说什么也要以事实为根据,要拿出例子、数据来
光瞎琢磨的话,看似有道理,是不是真的有道理呢?

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6 [报告]
发表于 2005-07-20 10:33 |只看该作者
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7 [报告]
发表于 2005-07-20 13:26 |只看该作者

学历之我见

无论学历高低,能力高低,都不是成功的必然因素
取得成功的前提有2个: 1.上进心,2.持之以恒
其它就没有限制了,如果你家境贫寒,你就要持之以恒的努力.
如果你是一个油嘴滑舌善于巴结的人,你也要持之以恒的巴结你的上司,才能得到上司的赏识.
如果你只努力一年,两年,就终止了,那末这种努力是白费的.
如果你只有第一年巴结上司,才升了个小官就不巴结了,你仍然会被下放.
纯属个人观点,如有雷同,纯属巧合.

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8 [报告]
发表于 2005-11-03 20:24 |只看该作者
有才不在于文凭!

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发表于 2005-11-03 21:00 |只看该作者
文凭是很多公司的敲门砖,敲开后基本就是废纸一张。

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10 [报告]
发表于 2005-11-03 21:20 |只看该作者
每个人都是一样的,整体是1。有的人这方面能力强一些,有些人哪方面能力强一些。
只不过是中国的教育制度相对比较适合于技术类人才的培养。
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