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问点有关福利的问题啊 [复制链接]

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发表于 2005-08-18 16:42 |只看该作者 |倒序浏览
最近换了个公司,有四险一金。可是我对这些个东西都不是太感冒。我想问问谁知道详细的东西啊。
1,一般公司给交的占多大的比例,比如我的工资是税后2000的话那么我每个月到底能拿到手多少钱
2,我听说住房公积金要是你不在这家公司干了,你还能把你在公司期间的钱领出来,是不是有一个账号之类的东西,要是领的话到那里去领啊
3.我们的合同是每年一签的话,我们的使用期最长是多长时间啊。我怕公司试用我们三个月把我们辞了,然后再去招人。那我们不就赔大了。


注:因为我们的工作性质是随便找个人来都能作的,不是公司要培养的技术骨干的那样的人。

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发表于 2005-08-18 17:22 |只看该作者
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发表于 2005-08-18 17:51 |只看该作者

问点有关福利的问题啊

[quote]原帖由 "wdbj123456"]试用期不超过3个月[/quote 发表:


有些公司会想着法把试用阶段延长

偶半年试用期+半年实习期=一年试用期

不过还好各项福利基本上都有,只是不多而已

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发表于 2005-08-18 18:14 |只看该作者

问点有关福利的问题啊

人才的规定,试用期为1-6个月

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发表于 2005-08-18 19:03 |只看该作者

问点有关福利的问题啊

四险一金还是非常有用的
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