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IT巨头上演软件测试人才“掠夺战” [复制链接]

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1 [报告]
发表于 2006-06-10 17:49 |只看该作者
怎么没人来掠夺我来呢~~~

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金牛座
日期:2014-08-21 12:58:152015年辞旧岁徽章
日期:2015-03-03 16:54:152015亚冠之本尤德科
日期:2015-05-22 00:05:18数据库技术版块每日发帖之星
日期:2015-06-23 22:20:00
2 [报告]
发表于 2006-06-10 18:07 |只看该作者
其实,人才各个方向都缺,只是找不到工作的还是找不到

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荣誉会员
日期:2011-11-23 16:44:17水瓶座
日期:2013-08-28 21:20:16丑牛
日期:2013-10-02 21:01:462015年迎新春徽章
日期:2015-03-04 09:54:45操作系统版块每日发帖之星
日期:2016-06-05 06:20:0015-16赛季CBA联赛之吉林
日期:2016-06-20 08:24:0515-16赛季CBA联赛之四川
日期:2016-08-18 15:02:02
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发表于 2006-06-10 19:35 |只看该作者
软件测试行业好像挺火的

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发表于 2006-06-10 20:38 |只看该作者
有点夸张

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发表于 2006-06-12 08:45 |只看该作者
我不幸被别人掠夺了……极度不安中!

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发表于 2006-06-12 09:52 |只看该作者
EN,现在好多外企在招测试工程师.

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发表于 2006-06-12 11:56 |只看该作者
这世道 测试好还是开发好呀

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发表于 2006-06-12 14:44 |只看该作者
原帖由 innovate511 于 2006-6-10 18:07 发表
其实,人才各个方向都缺,只是找不到工作的还是找不到


只要大大给次机会给我们合作一下....或许是双赢的.....

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发表于 2006-06-13 08:07 |只看该作者

回复 9楼 yfen258 的帖子

当然是开发了,  测试有什么前途, 为什么外企要那么多中国人搞测试?  骨干开发人员都不是中国人

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发表于 2006-06-13 09:54 |只看该作者
外企测试不错 还可以有出去培训的机会
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