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楼主: beginner-bj
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招聘总经理的真实试题 [复制链接]

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发表于 2004-08-13 14:40 |只看该作者

招聘总经理的真实试题

拿把斧头,看谁不爽剁谁 !!!

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日期:2011-11-23 16:44:17
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发表于 2004-08-13 14:49 |只看该作者

招聘总经理的真实试题

实际的经验处应变的能力更重要:)

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发表于 2004-08-13 23:09 |只看该作者

招聘总经理的真实试题

看来我多在官场上混混,不用当什么经常就直接当总经理了:)
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发表于 2004-08-14 11:52 |只看该作者
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发表于 2004-08-16 15:16 |只看该作者

招聘总经理的真实试题

好难

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发表于 2004-08-17 17:37 |只看该作者

招聘总经理的真实试题

无语。。。。。
大部分题目,都是作不出一个比较好的决定的,但是按照我的性格来做的话,估计我不是被员工殴打致死,就是被老板扔出去了。。。

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发表于 2004-08-17 21:37 |只看该作者

招聘总经理的真实试题

按照一般的思维答这些题吧~
不知道是不是比较符合人情点~
抑或是符合企业文化?

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发表于 2004-08-23 17:38 |只看该作者

招聘总经理的真实试题

我觉得每个人都应该有每个人的办法,最关键是面试你的老板是不是认同了,我想应该没有准确无误的答案。因为每件事,每个时间处理方法都不一样的

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发表于 2004-08-27 11:32 |只看该作者

招聘总经理的真实试题

我一直这样觉得:

作工程师要辛苦,要有能力,能作就是能作,不能作就是不能作

作总经理,长个脑袋的就可以,只有作好作坏,没有不能作的,而且好坏不光凭能力,有很多时候看运气

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30 [报告]
发表于 2004-08-27 11:40 |只看该作者

招聘总经理的真实试题

同感,好难
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