IT 30岁现象，30岁你在做什么，你打算做什么

fwjtcq

30岁前技术要搞，人脉也重要，30岁后都是靠人脉来赚钱~

innovate511

其实不少30岁后的人选择投资增加收入, 最常见的就是基金、股市等，好象我认识不少研究投资几年以上的熟人，基本都能和工资收入持平了。

kinghy

不必局限于30这个数字，其实人生每天都可能岔路口，只要走好关键的那几个岔路就好。由于每一个人的人生轨迹不同，所以关键的那个岔路和年龄没有太大的联系，认真做好自己，认真过好每一天，成功一定属于你！！！

sitxw

原帖由 悲伤止步 于 2004-11-24 14:09 发表
不否认三十而后立

２楼４楼的观点，我非常不同意

我们小区守电梯的女孩拿着３位数的薪水，每天比我快乐！

但我想这里没人愿意去守电梯吧？

每个人都有自己的路，３０对我们来说只是个岔路口．

　为什么守电梯的就不能快乐？做什么工作和快乐没有关系。我也快３０了，现在也只是个普通的工程师，但是我也依然每天很快乐。
一个人心态很重要，整天想着名利，活的累不累！
　你能告诉我作部门经理的目的是什么？是赚钱？赚钱的目的是什么？为了过的快乐？那如果你现在就已经很快乐了为什么要强求？
我也想当ｍａｎａｇｅｒ，但是不会刻意的追求，我只想享受每一天。　

innovate511

汗，这个帖子又被顶起来了

还是那句话，传说人生黄金时段是35-55岁，30岁只是为35岁以后铺垫，如果30岁就偃旗息鼓了，那35岁以后干嘛？难道看着别人35岁以后不断飞黄腾达？

ayazero

大多数人都因着别人的观点而变得浮躁

我发现大多数人都在计较得失，但是几乎没有谈到付出和能力提升的问题

CU的职业生涯版大多都是抱怨，我看到很多人都只想跳槽，可是大多数似乎都不考虑我跳槽的资本是什么呢

提高职业技能的途径，而是一味的发泄对企业和老板的不满

如果是金钱的奴隶，那么你永远都不会快乐

如果你因为别人的观点而浮躁，只会更加痛苦和失去理性

作技术真的没前途吗？

很多人因为自己不成功，就说“这条路”是不能成功地，影响了后来人，以自己的失败而阻碍后人的追求是一种极其不负责任的行为

得到什么完全是因为你付出了什么，跟是否有远见也有很大的关系

能力和年龄不需要成正比的

真正的管理者不是拍拍马屁，会干杯就能做的

35以后同样有足够多的机会，多少岁以后怎么怎么样全都是自己给自己加的条条框框

innovate511

原帖由 ayazero 于 2007-1-10 11:37 发表
大多数人都因着别人的观点而变得浮躁

我发现大多数人都在计较得失，但是几乎没有谈到付出和能力提升的问题

CU的职业生涯版大多都是抱怨，我看到很多人都只想跳槽，可是大多数似乎都不考虑我跳槽的资本是什么 ...

是的，我发觉不少人看见极少数年轻人或者应届生能拿高薪，就愤愤不平。其实大家绝大多数都不到35岁，还不知道未来的发展如何，只是一味地跟着浮躁，不去继续挖掘自己的潜质。

wangyajun305

我今年才毕业在做存储和linux的技术支持30了我能干什么呢?我前几天看了一栋别墅160多万把,我想30了一定要买那么一栋自己享受一下.

flw2

几位斑竹说的很有道理,很多东西是水到渠成的,不要想,是你的差不了太多.
100 1000都没有关系,特别是刚毕业的时候,就算多给你5万一年,你还是一个你. 你5年后绝对不会受这5万太多的影响.
踏踏实实的努力提高自己太是根本问题.

innovate511

原帖由 wangyajun305 于 2007-1-10 12:14 发表
我今年才毕业在做存储和linux的技术支持30了我能干什么呢?我前几天看了一栋别墅160多万把,我想30了一定要买那么一栋自己享受一下.

30岁就想着享受，是否太早了点